1月19日，山西建投四建集团第十五届二次职工代表暨十二届二次工会会员代表大会在公司多功效厅胜利召开。山西建投集团党委委员、董事、工会主席温刚到会祝贺并宣布讲话。本次大会参会代表173名，大会执行主席、集团公司党委书记、董事长杜锐主持大会。大会听取审议通过了《行政事情报告》《工会事情报告》，听取审议了《2018年度业务招待费使用情况及重大事项报告》，听取了职工代表提案落实情况及本次大会提案解答报告，审议通过了《山西四建集团有限公司人为分派步伐》等大会文件。

凭据大集会程，公司总裁侯湘东受董事会委托向大会作了题为《强基固本筑品质 提质升级增效益 为成为建筑全生命周期效劳商的卓越者而努力斗争》的行政事情报告。

报告从预定指标和经营治理两方面事情的完成情况对2018年进行了全面回首总结，总结了全年事情亮点，指出了公司目前仍保存的问题和缺乏。报告确定2019年治理主题为“品质·效益”年，指出要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持“稳中求进”的事情总基调，围绕“全面夯实基础治理，连续提升经营品质”这一目标，突出“优化经营结构，推动转型升级”两项重点，强化“基础治理、危害防控、作风新宝会”三大能力，全力推动公司高品质生长。

工会主席崔建军代表工会向大会作了题为《干在实处无止境 走在前列谋新篇 在集团公司革新生长中连续发力展现作为》的工会事情报告。

报告从民主治理、中心事情、帮扶慰问、企业文化、自身新宝会等方面对已往一年的工会事情进行了总体回首，并提出2019年要以党的十九大和工会十七大精神为统领，深入学习贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会事情重要论述，深刻领会焦点要义，增强工会政治性、先进性、群众性，维护焦点、效劳中心、凝聚人心，团结领导宽大职工群众为公司全面实现“十三五”计划目标而努力斗争。

建投集团党委委员、董事、工会主席温刚首先祝贺集团公司“双代会”的乐成召开，对集团公司2018年取得的结果和两个事情报告的内容和思路体现了充分肯定：一是基础事情扎实有效，特别是人力资源基础方面，始终处于排头兵位置；二是应收账款降低率、内部贷款额、竣工结算率及职工人为增长水平等方面结果突出，希望四建集团能够结合自身实际，进一步加大应收账款清收力度；三是工程创优结果突出，鲁班奖实现“九连冠”，山西省体育中心“红灯笼”主体育场入选革新开放四十周年百项经典工程。同时也对2019年事情提出了三点建议：一是加速“走出去”程序，拓展市场开发空间，要大力拓宽省外、外洋市场；二是着力企业久远生长，加大人才培养力度，进一步夯实人力资源基础；三是要用生命和灵魂守护职工健康生长，让职工在企业中越来越有尊严、有体面、有品质。

工会事情方面，温主席充分肯定了四建工会维护劳动关系、效劳中心事情、提升职工素质、落实宁静职责、搭建文化平台、完善自身新宝会等六个方面的事情，特别是建立了各项文体兴趣协会，进一步富厚了职工文化生活。并对2019年事情提出了三点要求：一是要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和工会十七大精神，增强工会组织政治、思想、组织和纪律新宝会；二是充分调动宽大职工的积极性、主动性、创立性，新宝会知识型、技术型、立异型职工步队，在效劳企业革新转型生长中展现风范、体现价值；三是在企业文化新宝会、品牌新宝会、人才培养上要有着述为。

总会计师刘永东作了《2018年度业务招待费使用情况及重大事项报告》；纪委书记赵显情作了职工代表大会代表提案处理情况的报告。

随后，副总裁潘志强宣读了责任状，就较往年更改内容进行了解释说明，并进行了责任状签订仪式。

总裁侯湘东划分与二分、四分、十一分、十三分、广业新宝会、装置、通风单位卖力人在会场签订了责任状。

公司党委书记、董事长杜锐代表领导班子进行了述职，最后就提升盈利能力、市场结构与“走出去”、应收账款、人才步队新宝会、宁静生产、主顾满意度、一次成优、资质升级、作风新宝会、增强党建、提升员工幸福感和获得感及召开务虚会十二个方面事情做了安排安排。他在讲话中指出，四建要坚定不移走高品质生长门路，招呼全体员工在“创立海内工程新宝会领域一流企业集团，成为建筑全生命周期效劳商的卓越者”的征途中做出每一位四建人的孝敬。

最后，大会在激昂的《山西四建集团之歌》中圆满落幕。