5月6日，一建集团举办相同技巧与团队新宝会培训班，集团副总经济师、人力资源中心经理冯建平主持培训仪式。
集团总经理田维章在开班式上致辞。他指出，此次培训是集团上下全面贯彻党的十九大精神，增强经营治理人才、专业技术人才、高技术人才“三支步队”新宝会的重要举措，也是顺应集团生长需要，从提高经营治理人才步队基本能力、增强公司人员在市场经营中的“话语权”出发，开展的一次很是实时的业务培训。他要求，一是珍惜培训时机、规则学习态度，要有学习的�；泻徒羝雀�，把听讲解、勤思考、找要领统一起来，善于发明缺乏、主动学习提高；二是学有所获、学以致用。要以培训为新起点，把知识和技巧带到事情中，作为指导解决实际问题的要领论，切实提高个人素质，增强团队本事，助力企业生长。
本次培训邀请到天骐咨询通用治理研究院资深讲师高海友围绕“施工方与甲方相同技巧”，从商务相同的理念认知、相同前中后期要素举要、相同者的焦点素养提升三个�？榻凶ㄌ馐诳�。高老师紧密结合施工企业实际、紧扣商务相同的要害要素，全方位系统性向各人教授了商务相同的技巧和战略，具有很强的现实指导价值�？纬袒苟浴澳诓肯嗤敝辛斓加朐惫さ慕巧饰觥⒃銮客哦有卤帷⑻岣咄哦又葱辛�，等进行了重点论述。授课穿插学员互动，寓教于乐、气氛活跃。
冯建平作培训总结，他指出，本次专题培训切合职工的学习愿望，更切合企业生长的形势需要，各人学习热情高涨、兴趣浓厚，抵达了培训的预期效果。他要求，全体学员要把课程条记进行再回首、再消化，把所学知识带到岗位中，发出发边人，用好相同的技巧和要领、打造更优秀的团队，进一步提升集团人才步队素质，推动企业经营治理和转型升级再上新台阶。
一建集团领导、各职能部分正副职人员、各子分公司班子成员、项目经理、项目商务经理、后备干部260余人加入培训。
