10月26日 ，山西建投建工集团组织开展2024年度商务人才技术大赛 。党委专职副书记、副董事长、工会主席梁世荣 ，副总经理柴勇林 ，总工程师翟桂庆出席运动 。
柴勇林作开幕式致辞 ，他强调 ，商务人才是项目团队中不可或缺的要害力量 ，选手们要以大赛作为平台 ，集中检验专业知识、操作技术、思维拓展以及应变能力 ，“以赛促学” ，不绝提升自我 。
大赛分为竞赛作品展示和现场答辩两个环节 ，内容涉及商务创效案例项目剖析分享以及实操经验交流等 。共有来自下层单位的29名选手参赛 。
经过猛烈角逐 ，最终评出一等奖2名、二等奖3名、三等奖5名、优秀组织奖2名 。
本次大赛特邀建工集团大商务治理照料赵丽老师作为专家评委 ，对大商务治理事情及大赛活行动指导和精彩点评 。她提出 ，商务岗位是大商务治理的焦点与焦点 ，商务人员应提高站位 ，主动适应形势 ，连续拓宽大商务认知与商务治理笼罩面 ，积极发动工程、技术等关联岗位实现向设计要效益 ，向采购要效益 ，向外延要效益 。
梁世荣作颁奖致辞 ，他对选手们的专业素养和竞赛拼搏精神体现肯定 。他体现 ，市场竞争愈加猛烈 ，商务事情重要性日益凸显 ，商务领域的精英人才将会成为企业生长的中流砥柱 。他要求 ，商务人员要将角逐中所学灵活运用到实际事情中去 ，以大商务思维和手段 ，落实“招采降本、本钱控耗、结算提效”的事情目标 ，不绝提升、追求卓越 ，为企业生长孝敬智慧和力量 。
集会还宣读了商务本钱治理建议书 。
建工集团将连续增强商务团队新宝会 ，积极组织商务人才技术提升培训与竞赛加入力度 ，立异商务模式、优化管控举措、扩宽创效提质界限 ，让商务治理成为推动企业经济效益和提升市场竞争力的一把利刃 。
